Жесткий и ригидный характер

[jokus]

Порой встречаются люди жесткие, у которых не забалуешь. Из них получаются хорошие начальники, которые всех дисциплинируют, создают четкость целей и обеспечивают их достижение. Но жесткость и несгибаемость причиняет неудобство окружающим, причем это неудобство может иметь негативные последствия. Отсюда вопрос – насколько эффективно быть жестким человеком? Стоят ли достижения, построенные на дисциплине и требовательности, негативного отношения со стороны окружающих?

[Old_Nik]

Тему слегка расширил.
На мой взгляд, жесткость в характере говорит о несгибаемости, верно? Т.е. жесткость суть проявление ригидности, непластичности, плохо развитой способности к адаптации к новому, к изменениям.
Т.е. такой человек пусть и более дисциплинирован, но менее поддается новым веяниям, консервативен.

[Инверсия]

Я считаю что если чедовек на работе жесткий, то это еще не обязательно что и дома у себя он такой же, у меня куча примеров, когда на работе человека все боятся и не хотят лишний раз с ним говорить, зато дома он просто душка милый и приветливый так что у всех по разному.

[Женечка Франкенштейн]

Я считаю, что авторитарный стиль управления и жесткий характер немного разные вещи. Не всегда одно подразумевает другое.

[MLia]

Согласна с вышеизложенным мнением.
Не надо все абсолютизировать. Жесткость и бескомпромиссность в проявлениях начальника - это может быть стремление к соответствию требованиям его статуса, а не устойчивая характеристика.

Стоят ли достижения, построенные на дисциплине и требовательности, негативного отношения со стороны окружающих?

А это уже зависит от приоритетов человека )